分公司經(jīng)理/合伙人

職位描述：

1、 制定分公司發(fā)展戰(zhàn)略方案供總公司決策層確定后組織實(shí)施，有效開(kāi)拓分公司所轄區(qū)域市場(chǎng)；

2、 組建并帶領(lǐng)分公司團(tuán)隊(duì)完成市場(chǎng)開(kāi)拓、業(yè)務(wù)承接、項(xiàng)目協(xié)調(diào)，及分公司的各種分包事務(wù)，完成分公司各項(xiàng)業(yè)績(jī)目標(biāo)；

3、 組織管理分公司日常運(yùn)營(yíng)工作，制定和執(zhí)行分公司的費(fèi)用預(yù)算，控制運(yùn)營(yíng)成本，提高分公司的運(yùn)營(yíng)效率；

4、 組織分公司投標(biāo)報(bào)價(jià)、業(yè)務(wù)洽談；

5、 及時(shí)了解市場(chǎng)情況并向總公司提供所轄區(qū)域的市場(chǎng)狀況信息，為總公司的總體發(fā)展戰(zhàn)略提供可靠的依據(jù)；

6、 建立和完善客戶信息管理系統(tǒng)，做好分公司的客戶關(guān)系維護(hù)，做好分公司渠道建設(shè)；

7、 負(fù)責(zé)分公司項(xiàng)目的收款；

8、 主持分公司區(qū)域內(nèi)的市場(chǎng)合作與宣傳，策劃區(qū)域內(nèi)推廣活動(dòng)，提高公司在當(dāng)?shù)氐闹群托抛u(yù)度；

9、 積極配合總公司的各項(xiàng)業(yè)務(wù)指導(dǎo)和工作考核，協(xié)調(diào)分公司與總公司各部門的聯(lián)系，督導(dǎo)員工有效開(kāi)展工作；

10、完成總公司領(lǐng)導(dǎo)授權(quán)和委托的其它相關(guān)事務(wù)。

崗位要求：

1、 教育背景：工程測(cè)量、巖土工程或相關(guān)專業(yè)大專以上學(xué)歷（如有豐富行業(yè)業(yè)務(wù)資源或渠道的不限專業(yè)背景；如有成為合伙人意愿具體合作事宜可面談）；

2、 培訓(xùn)經(jīng)歷：接受過(guò)專業(yè)方面的培訓(xùn)；

3、 工作經(jīng)歷：3年及以上同行業(yè)經(jīng)營(yíng)管理工作經(jīng)驗(yàn)，有一定的社會(huì)資源，對(duì)市場(chǎng)運(yùn)作狀況有準(zhǔn)確的分析能力和較強(qiáng)的控制能力，有一定的營(yíng)銷思路和領(lǐng)導(dǎo)才能；

4、 人文與管理素質(zhì)：具有整合社會(huì)資源的能力，善于分析和把握市場(chǎng)商機(jī)；具有良好的道德品質(zhì)和敬業(yè)精神，責(zé)任心強(qiáng)；具有良好的組織管理能力和執(zhí)行力；具有良好的公關(guān)能力和溝通協(xié)調(diào)能力；

5、 專業(yè)素質(zhì)：了解本行業(yè)的技術(shù)知識(shí)和法規(guī)規(guī)范，有一定的技術(shù)能力； 豐富的營(yíng)銷實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)，熟悉經(jīng)營(yíng)投標(biāo)和業(yè)務(wù)談判流程，具備談判能力；具備良好的標(biāo)書(shū)制作和一般的方案編寫能力；能承受較大壓力，適應(yīng)經(jīng)常出差。